林曦果然是一个很敬业的职场人，得体地保持了职场社交距离。
谢墨白也在迅速适应国昌的工作。就像林曦开玩笑说的那样，总裁的工作其实只有5种，看文件、开会、出席活动、视察、签约。
何况谢墨白并非没有经验。明光虽然体量远比不上明光，但是麻雀虽小五脏俱全。他把明光管理得也很好。
谢墨白对各部门的调研也很快开始。目前已经调研到了市场部，这是一个重量级部门，甚至说可以是自从调研开始第一个重要核心业务部门。
人力资源和财务部固然非常重要，但是这两个部门既核心又敏感，谢墨白暂时还不会轻易碰触其中的内容。
市场部，全称叫做市场分析与战略策划部，负责对市场进行调研，并将结果反馈给各子公司；协助各子公司制定下一步工作计划和远景发展规划；制定市场营销策略，协助进行产品定价和推广、宣传、销售，并对进入市场的产品进行跟踪反馈。
市场部在集团大楼内占据了整整三层的位置。市场总监冯腾是去年刚刚提拔上来的，他带着两个副手及一众中层骨干，在市场部的门口迎候谢墨白。
谢墨白在林曦及总裁办随行人员的陪同下，先视察了市场部的整体办公场所，随机挑选部分员工进行交流谈话，感受市场部员工的精神面貌。
虽然，这次调研已经提前通知过，想必市场部已经做好了接待准备。现在员工的表现，不能完全代表日常状态。但是，这一项内容是必须的。
这既体现了集团高层对员工的重视和关心，又在某种程度上象征着集团上下一体、言路通畅。中下层员工一样有机会，让自己的想法上达天听。
然后，谢墨白到市场部的会议室参加座谈，听取专题工作汇报。
冯腾亲自做汇报，他是市场部成长起来的，口才流利、汇报清楚。
先从市场部的主要几块工作内容谈起，到怎么指导配合好子公司，帮助提高业绩。再到对目前工作的反思，以及对未来工作的展望。
最后再次着重表态，包括他在内市场部全体员工，将在小谢总的领导下，再接再厉。
谢墨白的话不多，偶尔提问，往往直指重点，最后询问市场部对整个集团的工作有什么建议。
冯腾很得体地道：“感谢小谢总对市场部工作的重视，百忙之中抽出时间安排了这次专题调研。基于多年工作经验的积累，我们市场部对集团发展运营也有些许浅薄的思考。目前，市场部全体同仁正在集思广益，未来一周内将形成书面材料，报于总裁办。”
林曦低头在本子上记录 。对于谢墨白这个新任总裁来说，逐一到各部门进行调研，是十分必要且有效的。
同时，对于林曦来说，这也是一个难能可贵的好机会。她并不是在国昌浸淫多年、集团培养起来的骨干。新接任总助的时间，更是不长。
何况作为总助，林曦显然没有资格，到各个部门逐一调研，各个部门也不会如此给面子地为林曦为提供如此详实的汇报材料。
在这一次的系统性调研中，工作汇报虽然是给谢墨白听的，但林曦同样有资格旁听，显然也能从中汲取营养，进一步加强对集团业务的了解。
这就是领导身边人的好处。
林曦快速记录重点，同时也在揣测冯腾此人。
这个冯腾确实是老狐狸。领导询问对集团工作有的建议，一方面是表现对下属的重视，另一方面也确实是想了解下属的一些想法，以便于后续更好地推进布置工作。但是，这个问题不好回答。
不回答，或者说没建议，显然不行。这是对领导的不尊重，珍惜领导给予的宝贵机会。
另外，如果说没想法，也会让领导觉得他对于自身的工作缺乏思考、眼界不足，不能高站位的看待问题。
但是，如果急赤白脸地表示有意见，那也是不妥的。
既然有这么多建议，以前怎么不提，是不是对过去集团的工作不认可？而且一旦提了建议，这个尺度如何把握？轻了，隔靴搔痒。重了，有可能会触及敏感话题。
冯腾没有选择当场回答，而是表示将形成专门的材料。首先，这在态度上显得就很重视。要知道，之前的两个部门，可是没有打算做书面建议材料。
其次，他为自己争取了足足够的时间，可以在市场部内部群策群力，反复斟酌。
而且，以书面的形式，而不是直接当面发表建议。这就拉开了距离。哪怕万一建议中，有些不太妥当，领导也可以冷处理，而避免了当面回应的尴尬。
林曦心里暗暗计较，冯腾此人不可小觑。
这一场调研从2:15开始，一直到5:30。其实，原本预计是两个小时，但是最后严重超时了。
但是，市场部的汇报确实很有诚意、很有干货，所以谢墨白和林曦也就不在乎多花一些时间了，这是值得的。
林曦心里也吸取经验，在后续安排调研行程的时候，尽量要把时间预留更加宽裕。
幸好，今天谢墨白下午的主要行程，就只有市场部调研，这样哪怕超时，也不会耽误下一个行程。
座谈之后，林曦跟着谢墨白回到总裁办公室，并将市场部的座谈材料整理好，放到新墨白桌子上的文件夹中。
谢墨白也认为，此行收获良多，要好好消化一下收获。还剩下20多分钟的时间下班，谢墨白不打算再处理什么公务了，他问林林曦道：“一起喝杯茶？”
林曦摇摇手中的文件夹，笑着拒绝道：“我还要趁热打铁，回去带着大家，把今天的会议记录出了。”这个理由合情合理。
谢墨白垂目，右手搭在左手腕上，那里戴着沉香珠串，微微点头，不再说话。他看着林曦利落地告辞，毫不留恋地转身离开。
林曦最近正在准备搬家，她收拾好私人物品，将衣服被褥日用品打包，叫了搬家公司，直接从老房子搬到了新房子。
唯有她养了很多年的那盆兰花，林曦不敢打包运输。于是，亲自抱着打了车，搬到新家，特意放在了遮阴的位置。
看着新房子被一点儿一点儿的收拾妥当，林曦心情大好。
这是一个湖景大平层，有三个南向房间，一个北向房间，北侧还有一个生活露台。主卧附带的洗手间，安放了大浴缸，很符合林曦的生活习惯。同样有窗，可以远望湖面。
其实，按照套内的面积，完全可以再分割出来1~2个房间。但是设计师显然考虑到生活品质，客厅和每个房间都很宽敞，这让林曦非常满意。
林曦走到阳台上，向远处眺望，为了彰显湖景，设计了270度的转角阳台，搭配大大的落地窗。林曦喜欢这种俯身城市的感觉。
玄关入门后，往南是个通透的大横厅，摆放着沙发和长条办公桌和墙置物架，书房是开放式的。往北是餐厅和厨房。
客厅往东是主卧，健身房和北向的衣帽间，客厅往西是客卧。家具和家电上的保护膜早已经去除，林曦让新风系统一直保持工作。装修整体设计现代简洁，干净利落。
这套房子最大的不足，大概是附带的学区很一般。当然，这套房子已经是精装交付，如果附带名校学区，开盘售卖价格上必然还会上溢。不过，林曦对学区没有需求。于是觉得，这就是最适合自己的居所。
现在要考虑的，就是如何处置老房子。
原本林曦是打算，新房入手之后将旧房卖出，然后慢慢的进行装修、添置家具。何况弟弟林阳结婚，林曦支持了150万，手头上的流动资金难免会有些紧张。
但是没想到会有意外之财上门。而且朋友们送了家装。于是，出手老房子，就不再是必须了。如果出售，将腾出一笔资金，用于灵活投资。但如果继续持有也很不错。
近些年房地市场行情看好。老房子只有大概90平左右，但是布局做的比较紧凑，3室1厅。而且老房子也有它的优势，就是学区较好，且靠近地铁。哪怕林曦对学区什么的并不看重，但这显然影响房子的投资价值。
林曦决定要慎重考虑。在入手第2套房之前，她手里的资产配置，相对较为激进。
现在，她升任国昌的总助，年薪待遇还可以，而且未来还有进一步上升的空间。
林曦的负担轻。新房子没有贷款。赡养父母和自己的生活花费，老房子和车的贷款，每月工资可以轻松负担。从这点上看，她的财务状况还是比较健康的。
其实林曦也可以一次性还清贷款，但是她选择把手中的大部分流动资金，拿去投资。
所以，现在林曦选择适当增加手中不动产的比例，这样会更加稳健一些，也是一个好的选择。
她打算将旧房收拾好，先向外挂牌出租，以获取一定的收租金收益。如果将来有发现较好的投资项目，也可以考虑将老房子出售或拿来抵押贷款。
如今林曦的顶头上司，由谢董变成了小谢总。之前和小谢总的不欢而散，并没有影响到二人的工作配合。
国昌集团已经进入了新局面。而此时，林曦也搬入了新家，她觉得这是一个好兆头。
谢墨白也在迅速适应国昌的工作。就像林曦开玩笑说的那样，总裁的工作其实只有5种，看文件、开会、出席活动、视察、签约。
何况谢墨白并非没有经验。明光虽然体量远比不上明光，但是麻雀虽小五脏俱全。他把明光管理得也很好。
谢墨白对各部门的调研也很快开始。目前已经调研到了市场部，这是一个重量级部门，甚至说可以是自从调研开始第一个重要核心业务部门。
人力资源和财务部固然非常重要，但是这两个部门既核心又敏感，谢墨白暂时还不会轻易碰触其中的内容。
市场部，全称叫做市场分析与战略策划部，负责对市场进行调研，并将结果反馈给各子公司；协助各子公司制定下一步工作计划和远景发展规划；制定市场营销策略，协助进行产品定价和推广、宣传、销售，并对进入市场的产品进行跟踪反馈。
市场部在集团大楼内占据了整整三层的位置。市场总监冯腾是去年刚刚提拔上来的，他带着两个副手及一众中层骨干，在市场部的门口迎候谢墨白。
谢墨白在林曦及总裁办随行人员的陪同下，先视察了市场部的整体办公场所，随机挑选部分员工进行交流谈话，感受市场部员工的精神面貌。
虽然，这次调研已经提前通知过，想必市场部已经做好了接待准备。现在员工的表现，不能完全代表日常状态。但是，这一项内容是必须的。
这既体现了集团高层对员工的重视和关心，又在某种程度上象征着集团上下一体、言路通畅。中下层员工一样有机会，让自己的想法上达天听。
然后，谢墨白到市场部的会议室参加座谈，听取专题工作汇报。
冯腾亲自做汇报，他是市场部成长起来的，口才流利、汇报清楚。
先从市场部的主要几块工作内容谈起，到怎么指导配合好子公司，帮助提高业绩。再到对目前工作的反思，以及对未来工作的展望。
最后再次着重表态，包括他在内市场部全体员工，将在小谢总的领导下，再接再厉。
谢墨白的话不多，偶尔提问，往往直指重点，最后询问市场部对整个集团的工作有什么建议。
冯腾很得体地道：“感谢小谢总对市场部工作的重视，百忙之中抽出时间安排了这次专题调研。基于多年工作经验的积累，我们市场部对集团发展运营也有些许浅薄的思考。目前，市场部全体同仁正在集思广益，未来一周内将形成书面材料，报于总裁办。”
林曦低头在本子上记录 。对于谢墨白这个新任总裁来说，逐一到各部门进行调研，是十分必要且有效的。
同时，对于林曦来说，这也是一个难能可贵的好机会。她并不是在国昌浸淫多年、集团培养起来的骨干。新接任总助的时间，更是不长。
何况作为总助，林曦显然没有资格，到各个部门逐一调研，各个部门也不会如此给面子地为林曦为提供如此详实的汇报材料。
在这一次的系统性调研中，工作汇报虽然是给谢墨白听的，但林曦同样有资格旁听，显然也能从中汲取营养，进一步加强对集团业务的了解。
这就是领导身边人的好处。
林曦快速记录重点，同时也在揣测冯腾此人。
这个冯腾确实是老狐狸。领导询问对集团工作有的建议，一方面是表现对下属的重视，另一方面也确实是想了解下属的一些想法，以便于后续更好地推进布置工作。但是，这个问题不好回答。
不回答，或者说没建议，显然不行。这是对领导的不尊重，珍惜领导给予的宝贵机会。
另外，如果说没想法，也会让领导觉得他对于自身的工作缺乏思考、眼界不足，不能高站位的看待问题。
但是，如果急赤白脸地表示有意见，那也是不妥的。
既然有这么多建议，以前怎么不提，是不是对过去集团的工作不认可？而且一旦提了建议，这个尺度如何把握？轻了，隔靴搔痒。重了，有可能会触及敏感话题。
冯腾没有选择当场回答，而是表示将形成专门的材料。首先，这在态度上显得就很重视。要知道，之前的两个部门，可是没有打算做书面建议材料。
其次，他为自己争取了足足够的时间，可以在市场部内部群策群力，反复斟酌。
而且，以书面的形式，而不是直接当面发表建议。这就拉开了距离。哪怕万一建议中，有些不太妥当，领导也可以冷处理，而避免了当面回应的尴尬。
林曦心里暗暗计较，冯腾此人不可小觑。
这一场调研从2:15开始，一直到5:30。其实，原本预计是两个小时，但是最后严重超时了。
但是，市场部的汇报确实很有诚意、很有干货，所以谢墨白和林曦也就不在乎多花一些时间了，这是值得的。
林曦心里也吸取经验，在后续安排调研行程的时候，尽量要把时间预留更加宽裕。
幸好，今天谢墨白下午的主要行程，就只有市场部调研，这样哪怕超时，也不会耽误下一个行程。
座谈之后，林曦跟着谢墨白回到总裁办公室，并将市场部的座谈材料整理好，放到新墨白桌子上的文件夹中。
谢墨白也认为，此行收获良多，要好好消化一下收获。还剩下20多分钟的时间下班，谢墨白不打算再处理什么公务了，他问林林曦道：“一起喝杯茶？”
林曦摇摇手中的文件夹，笑着拒绝道：“我还要趁热打铁，回去带着大家，把今天的会议记录出了。”这个理由合情合理。
谢墨白垂目，右手搭在左手腕上，那里戴着沉香珠串，微微点头，不再说话。他看着林曦利落地告辞，毫不留恋地转身离开。
林曦最近正在准备搬家，她收拾好私人物品，将衣服被褥日用品打包，叫了搬家公司，直接从老房子搬到了新房子。
唯有她养了很多年的那盆兰花，林曦不敢打包运输。于是，亲自抱着打了车，搬到新家，特意放在了遮阴的位置。
看着新房子被一点儿一点儿的收拾妥当，林曦心情大好。
这是一个湖景大平层，有三个南向房间，一个北向房间，北侧还有一个生活露台。主卧附带的洗手间，安放了大浴缸，很符合林曦的生活习惯。同样有窗，可以远望湖面。
其实，按照套内的面积，完全可以再分割出来1~2个房间。但是设计师显然考虑到生活品质，客厅和每个房间都很宽敞，这让林曦非常满意。
林曦走到阳台上，向远处眺望，为了彰显湖景，设计了270度的转角阳台，搭配大大的落地窗。林曦喜欢这种俯身城市的感觉。
玄关入门后，往南是个通透的大横厅，摆放着沙发和长条办公桌和墙置物架，书房是开放式的。往北是餐厅和厨房。
客厅往东是主卧，健身房和北向的衣帽间，客厅往西是客卧。家具和家电上的保护膜早已经去除，林曦让新风系统一直保持工作。装修整体设计现代简洁，干净利落。
这套房子最大的不足，大概是附带的学区很一般。当然，这套房子已经是精装交付，如果附带名校学区，开盘售卖价格上必然还会上溢。不过，林曦对学区没有需求。于是觉得，这就是最适合自己的居所。
现在要考虑的，就是如何处置老房子。
原本林曦是打算，新房入手之后将旧房卖出，然后慢慢的进行装修、添置家具。何况弟弟林阳结婚，林曦支持了150万，手头上的流动资金难免会有些紧张。
但是没想到会有意外之财上门。而且朋友们送了家装。于是，出手老房子，就不再是必须了。如果出售，将腾出一笔资金，用于灵活投资。但如果继续持有也很不错。
近些年房地市场行情看好。老房子只有大概90平左右，但是布局做的比较紧凑，3室1厅。而且老房子也有它的优势，就是学区较好，且靠近地铁。哪怕林曦对学区什么的并不看重，但这显然影响房子的投资价值。
林曦决定要慎重考虑。在入手第2套房之前，她手里的资产配置，相对较为激进。
现在，她升任国昌的总助，年薪待遇还可以，而且未来还有进一步上升的空间。
林曦的负担轻。新房子没有贷款。赡养父母和自己的生活花费，老房子和车的贷款，每月工资可以轻松负担。从这点上看，她的财务状况还是比较健康的。
其实林曦也可以一次性还清贷款，但是她选择把手中的大部分流动资金，拿去投资。
所以，现在林曦选择适当增加手中不动产的比例，这样会更加稳健一些，也是一个好的选择。
她打算将旧房收拾好，先向外挂牌出租，以获取一定的收租金收益。如果将来有发现较好的投资项目，也可以考虑将老房子出售或拿来抵押贷款。
如今林曦的顶头上司，由谢董变成了小谢总。之前和小谢总的不欢而散，并没有影响到二人的工作配合。
国昌集团已经进入了新局面。而此时，林曦也搬入了新家，她觉得这是一个好兆头。