大明的百姓对官府有了信心,但是北京城的朱由检却没有像百姓一样乐观。天下已基本光复数年,以正常的人性来说,是到了滋生出来新一代蛀虫的时候了。对于防腐工作,朱由检是个悲观主义者。这玩意,就像是韭菜一样,割完一茬又会长一茬,根本做不到长久根治。

    所以唯一的办法就是隔一段时间想办法将韭菜割一茬,用治廉运动给官吏们敲敲警钟,戴上枷锁,让他们随时都有危机感,和恐惧心。

    “学士、你接任都御使的职责已有数年。最近几年,都察院的工作有些平澹啊。自大范围光复战事结束后,朝廷及地方衙门的主要工作就放到了经济恢复和发展上。但越这般时候,吏治问题就越突出和重要,吏治是否清畅关乎到中兴之局的真正失败。百姓生活困顿,何谈中兴?天下大定也不过是昙花一现也。

    顾此朕的想法是启动新一轮大明新风运动。进一步肃清政风,将官吏队伍中的害群之马坚决清除,同时要振奋官心民心,全面推动大明中兴之业尽快实现。

    这次新风运动朕强调三个方面的事宜。一是要上下都清,不管是朝中重臣和各衙官员,还是地方各级衙门,要全面过一遍,不留死角,要老虎苍蝇一起打!都察院要针对各级衙门,各类衙门制定详细的督察方案和任务目标,要将督察和清吏作为专业工作来做,不可随便应付了事。

    二是要官民联动,不止是要清官风,还要树民风。要在民间树立起,讲卫生、勤奋斗、贫不弃,富不骄,不奢靡,尚俭朴,近乡邻,爱国家,勇参军,不唯官,不为利的新民风。尤其要将以前的高门大户满嘴仁义道德,背地里全是损公谋私,坐享其成的恶风扭转。此事哪可以从在各地树立典型和榜样入手,比如力战殉国的军将家庭,儿郎多参军报国的家庭,带领乡邻避难、致富的人物,要褒扬一批,而那些出过叛徒奸贼的,贪官的恶吏的,祸害乡邻的家族,则要进行点名批评和三代以内清除大明官僚体系的惩处。

    第三一点就是此次行动,不光要涉及朝政体系,还要涉及军队体系。都察院是整个大明的都察院,不只是朝政系统的都察院。军队的贪腐和裙带勾连的问题,一定要去及时发现及时清理。而且不能只靠他们内部来解决,还要有都察院这个外力来协助和监督。

    最后朕再强调一点,都察院要以这次新风运动为契机,全力推动自身专业化能力素养的建设,同时还要推动大理寺系统,刑部系统的专业化素养建设。国朝行新政,最大的制度建设,就在于法司与行政机构相对独立,朝廷垂管力度加强,并且完善向地方各级衙门覆盖力度!法是国柄,是立国立信之基,立法不公,执法不厉,掌法者不明,国必崩,民必反也。”

    将都御使马士英召来,朱由检长篇大论的给他布置了新任务。大明进入了新的阶段,无论官僚体系的防腐反腐,军队体系的防烂清蛀,还是民风教化都到了必须再上一个台阶的地步。这些工作尽早、尽严,同时覆盖面还要越广越好。

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    “陛下高瞻远瞩的布置,臣定尽心尽力而为。只是当下除了刑事系统稍好一些外,包括都察院和大理寺系统,要想展开这些工作,人力有些单薄啊!”马士英听完皇帝的布置后,内心窃喜不已。很明显,借着这次新风运动,三法司的权势将近一步得到加强。于是他赶紧提出了实际执行的困难,目的自然是要皇帝拍板,进一步加强法司队伍的力量。

    “法司队伍的扩编是应有之意,此事都察院和内阁要仔细沟通,制定出详细的符合实际且具备可执行性的条呈出来。首先不能一撮而就,要分阶段,长周期的来实现,朕的意见是,五年内实现都察院和大理寺系统,扩编五成,刑部系统扩编三成;十年内都察院和大理寺系统在现有人员的基础上扩编一倍,刑部系统扩编五成的目标。扩编的过程中着重向府县一级倾斜,省级和朝廷这块扩编的规模要有限。

    扩编过程中,一定要注重队伍的专业性和纯洁度,法司队伍的要求一定要比一般官吏的要求严。既然要求要严,待遇方面就要高一些。各级法司队伍的薪俸组成有两个部分,第一个部分是与各级衙门官吏同级同酬由朝廷支出的正常薪俸,此外朕从宫产系统挪一部分资金,再给法司队伍额外追加两成的执法补助以鼓励大家为国执法的付出。现在朝廷的财政向好,宫产系统对军费的补贴在收窄,是可以匀出一部分给法司部门的。”

    “臣替广大法司同仁盛谢陛下的体桖之情。臣等定当肝脑涂地,为国秉公执法,以报君恩!”马士英说这话的时候,神情都有些激动的控制不住了。有了这笔专项补贴,整个法司队伍的工资,将比同级别的官吏普遍高两成,这绝对一份大恩情,往后的同级官僚,将会羡慕的流口水。

    “付出的多,当然要得到的多。法司队伍面对的危险,以及专业要求相对其他部门确实要比高一些。万望你们能对得起这份额外的补贴。”

    “臣等绝不辜负圣恩!对了、陛下,现下还有个问题。法司队伍要扩编,专业要求又高,可人才有些供应不上啊,国朝并没有太多的法司相关人才储备。”

    “这事朕也有考虑,别的不说,新风运动一展开,你们就会出现比较大的人力缺口。对于此事,要多途径想办法。一是在从现有的官员借调一部分暂且用事,第二个是在各大学抽调组成工作组协助展开工作。

    这是应急之策,从长远来说,要制定长期的人员培养计划。借调的官员可以视能力,优先转隶到法司队伍。抽调的大学生,经过专业能力培养也可以录进法司队伍。

    还有就是各师范大学,可以开设政法学科,然后从教师中选录一部分进入法司队伍。

    除此之外哪,大明其实还有一支队伍的人才是与你们法司队伍有共通性的。锦衣卫也将启动退伍转业制度,往后他们的退役安置,优先考虑法司部门。都察院这边与锦衣卫协调,他们培养人才的学校,要将法务科目也设置进去,这样转业安置的过程会更顺畅。”

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