大卫办公室里。

    他正在拿着纸和笔,琢磨着节目的策划案。

    这时,外间,本招来同事帮忙,搬来了一张办公桌,放在萨莉的办公桌旁边。

    大卫瞄了一眼,就不再理会。

    就目前看来,这个本·惠科特,还是很靠谱的。

    萨莉的能力,她完全可以承担起集团公司内务大管家的工作。

    本,可以再观察一段时间后,也把他放到更合适的位置上。

    现在把本留在身边,也算是改变了他的生活轨迹了。

    获得积分那是稳了的!

    对了,他好几天没看积分了。

    大卫打开了系统面板查看。

    积分:

    “what!!”

    额。。

    怎么又过百了?

    上次他还记得是搞定安迪和瑞德,获得手表奖励的时候看了一眼。

    当时。

    积分:

    这几天长了这么多?

    貌似最近积分获取的速度有些快啊!

    是这几天他新计划获得的,还是波尼尼协定的长时间效应还在起作用?

    啧!

    这个垃圾系统,也没有一个系统记录什么的。

    系统使用者:大卫·科尔曼(姜大卫)

    年龄:岁

    身体状况:良好

    技能:

    调酒:LV.(入门级)

    熟练的清洁工:LV.(做打扫的工作时比较快速)

    精通语言:华语英语意大利语

    积分:点

    成就点:点

    积分抽奖(积分不足,暂不可用)

    魅力:(多试着与人交流,你的朋友越多你的魅力越强)

    分支技能:

    说服者(被动):在于人交流时,如果你已经获得他人的初步认可。当你抱着诚意,试图劝说他人认同你时,你的观点、看法、提议更加容易让人接受、采纳。(本技能受魅力属性,每点加%成功率)

    技能:

    探查(主动):宿主可消耗积分来发动技能,来了解一个目标对宿主的好感度。每探查一次需消耗点积分。

    注:在一些特殊情况下,探查会无法探知好感度。

    物品:查理的手表(魅力+)

    他点开了下面的提示。

    提示:恭喜积分再次达到一百,获得机会一次。

    机会:需要消耗积分激活。激活后,可以根据宿主目前状况生成随机任务,完成任务给予随机奖励。

    注:本次机会,为最后一次积分破百奖励。

    系统已开启积分抽奖。

    抽奖?

    大卫好奇的看着这条提示,然后寻找了抽奖在哪儿!

    果然在积分和成就点的下面,出现了一个暗淡的选项。

    积分抽奖(积分不足,暂不可用)。

    看来以后这个抽奖,就是考验大卫是欧皇还是非酋的时候了!

    靠!

    这系统果然垃圾的一匹~!!

    亏得他还浪得飞起,来获得积分。

    到现在,这系统就给出了一个探查技能,和一块查理的手表。

    他就想知道,系统是不是就是为了恶心它来的?

    有些着恼的大卫,激活了“机会”!

    -积分。

    现在。

    积分:

    机会:DA集团公司还存在着发展方面的诸多问题,请宿主在三日内,解决夜店开业的问题,完成后获得随机奖励。

    嗯。。

    还是一如既往的送分题。。

    奖励垃圾,看来也是有原因的。

    夜店在明天就开业了。

    难道还会出现什么问题?

    大卫摇摇头。

    关掉了垃圾系统。

    他向后靠着椅背,脑子里开始思考起来。

    DA传媒公司!

    其实他忽悠摩根家投资电视传媒,一方面它确实是好生意。

    另一方面,他也有着一点点私心,放弃了一个计划。

    在大卫没自己吓自己之前,他都已经放弃帮助女性争取平等权利的计划。

    原因?

    时代的限制!

    现在的世界,仍旧是男性站在主舞台中间。

    女性只能站在台边、台下,观看着。

    就像大卫和卢迪说的那样。

    现在那些想要给自己争取权利的女人们,还处在街头高呼,想引起更多人响应的阶段。

    女性的意识觉醒,属于时代发展的产物。

    没人能够控制、扼杀它。

    更何况还是在标榜自由、独立、民主的米国!

    这个国家,这块土壤,滋养着女性独立平等意识的生长,却在未来,有人要把它扼杀在幼苗状态。

    保守势力,在这个国家过去、现在、未来它们一直都在。

    它们不能容忍,从前低声下气,唯唯诺诺的女人们,站在舞台中央,向他们发布着命令,挥斥方遒。

    嗯。。

    可是,这世界有一半是女人啊!!

    要扼杀她们的思想,在这资讯越来越发达的时代?

    当然是不可能的。

    保守势力,挡不住她们。

    不过让她们付出代价,还是可以的。

    大卫不想成为那个被付出的代价。。。

    不过,经历了又一次的心理建设。

    现在嘛。。。

    大卫觉得他可以浪一下!

    嗯,这不是幻觉!

    这里影视世界嘛。

    任何事都有可能发生。

    不浪起来,等到未来,真的来一个小行星撞地球事件。() ()

    他可能会后悔从前苟得太安逸了!

    想到这里。

    大卫拿起笔,在小本本上记下来。

    他可以做一个引领者。

    帮助这些女人们找到一个方向!

    至于,出头带领她们走向未来的人选嘛。。

    再看吧。

    放下笔,又解决了一件心事。

    整个人都放松了下来。

    换换脑子,想想节目的事情。

    美食节目,主持人是配一个还是两个呢?

    男女搭配着来?

    嗯,这个可以。

    还是像原来计划一样。

    一位知性美女搭配不固定的大厨嘉宾,这样可以美女学习,大厨教导。

    观众们可以跟随节目,学到许多不同国家的菜系、美食制作方法。

    想来效果应该不错。

    未来的那些火爆美食节目,就有许多这方面的成功案例。

    等到开播一段时间后,可以举办一个美食邀请赛。

    让这些流动嘉宾大厨,现场PK。

    请一些观众,来做评委。

    评选出最受欢迎美食,与最受欢迎大厨。

    嗯,这个主意不错!

    大卫想起了做节目最大的成功秘诀!

    与观众的互动性!

    让他们也亲身的参与其中,这样可以更容易的增加他们的代入感,让节目越来越火爆。

    记下来!

    观众!

    嗯,可以每年举办一次观众厨艺大赛。

    比拼的项目就是每年的美食节目中,教导大家的菜品。

    这样一来,比赛题目公平,请菜品的教导大厨来当评委,公正!

    加上现场观众评委的加入。

    一定能够把这节目做成长寿、观众喜欢的美食节目!

    当然,如果长时间播出后,观众审美疲劳后,可以更改节目模式。

    地狱厨房,就是非常不错的节目,正可以接档旧节目。

    记下来!

    还有户外竞技类节目的策划。

    这方面可以参考借鉴的就更多了。

    《谁是真凶》竞技推理剧情类真人秀!

    《老顽童》老年人整蛊年轻人的真人秀。只能说,这帮老头老太,是最会玩的,也是真敢玩的。。

    《lipsynbattle》节目每期会邀请两位明星进行互动比拼。这个不大的舞台,却可以让众多大牌明星,真正的玩嗨起来,让舞台充满了能量。

    大卫可以按照这个模式,改一下。

    让两位明星带领队伍进行比拼,获得观众评审最多的即为胜利者。

    这是Runningman?

    奔跑?

    嗯。。

    无所谓了~

    《全面开战》节目会把嘉宾分为四组,然后让他们自己寻找队友,参加节目组设置的一些游戏。

    游戏的过程才是最大的看点,所有人物关系的安排,都是在游戏过程中得以展开。

    这个是。

    极限挑战?

    都是套路啊!

    嗯。。

    极速前进呢?

    这个也还可以,节目组可以先设计一个米国国内的路线,拍摄第一季。

    比赛的同时,可以和观众一起,领略沿途的风土人情和地方特色美食。

    后期如果播放得不错,再开设全球线路,并设置大奖。

    不过这个还是在套路之内啊。

    把这些先记下来。

    等会儿下午,先按照这些套路搞一个初步的策划案,后面的让哈维带人根据情况完善后续吧。

    嗯。。

    看来需要换一个思路了。。

    还有哪些可以做的节目呢?

    大卫的思维开始不局限于户外的节目策划了,开始发散开来。

    创业投资类?

    这个好像前世看过许多类似的节目,播放得还不错!

    而且可以挖掘许多创业的好生意,大卫可以用他超前的记忆,来判断哪些是可以做的。

    大浪淘沙,总有一些金子会浮出水面的。

    记下来!重点关注一下。

    可以成立一个天使投资公司,专门投资这一类的独角兽创业公司。

    还有。

    真实生活跟拍类节目?

    《比弗利娇妻》?那可真是人活得不如宠物狗的一档节目,pass!这节目太拉嘲讽了!

    卡戴珊?

    希尔顿姐妹?

    要说卡戴珊,她其实就是帕里斯·希尔顿的小跟班。。。

    后来怎么就火了?

    大卫也不知道其中的举起细节。。

    这类节目现在有些不太适合。。

    先记下来,以后再说。

    改造类节目?

    改造人的外貌或者改造房屋的装修!

    这个现在也不太适合,可以未来拿出来做一下。

    求职类的节目?

    现下的时代,是人才稀缺的时代。

    许多精英人才,都被一些大公司招揽,藏了起来。

    许多没被发现的人才,还像萨莉和本一样,不知道在哪里飘着呢。

    他们可能因为各种原因,找不到合适的工作。

    而DA集团现在越发展,自身的人才缺口越大,正是急需补充中层人才的时候。

    这个节目完全可以做成电视版的DA集团人才招聘。

    只要合适,当场签订工作合同。

    就让波丽参加节目,她的美女总裁属性,应该也可以给节目带来一定的热度!

    再找几家陪衬的公司。

    想来,应该可以引得许多人的关注吧!

    记下来!

    他要想着跟哈维把这节目定下来。

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