第一百一十七章 亲民
大力的话让妖们一个个不敢抬头。
毕竟它们多多少少心里都是有着这种想法。
可百兽宗相关的教育一直坚持管理层的妖要亲民。
也就是说所有的管理层妖员并不是高高在上的贵族妖。
它们是为民众服务，只是一份正当的职业，需要它们自己努力。
需要它们自己考取相关的职务，然后开始工作，做的好才能得到晋升。
只是这个规定并不是所有妖会这么想，有妖对门规是嗤之以鼻，毕竟门规最大限度保证众生平等，而不是为管理层的妖着想。
实际上很多妖在成为管理层上的妖，渐渐没有了想要为普通妖服务的想法，毕竟它们一般要比其他妖聪明一些，觉得自己很牛的。
它们更想着怎么让自己一家妖过上好日子，子孙后代都可以在管理层上工作，永远做妖上妖，而不是干最底层的工作。
别看宗主一直说什么劳动最光荣，切！它们又不傻，劳动什么的，就是体力活，干的辛苦又钱少，它们习惯了脑力劳动，干的轻松钱又多，谁会傻乎乎想着子孙后代干那些活多钱少的工作？
偏偏门规上规定的清清楚楚，宗派里的职务不能被世袭，需要的是考试，而且在同一部门最好不要出现什么子子孙孙都在一个地方的情况，最大限度保证工作中的廉洁。
这导致自己的孩子竟然不能亲自照顾的情况，时间久了，自然有妖不忿，想着怎么把门规废除掉，可惜的是不敢马上废除。
因为妖们是不够聪明，但它们也不是傻子，还是有妖看得懂，而且大多一根筋，马上改动职务的问题，势必引起妖们的不满。
那些妖们是智商不够，但不等于它们的武力值弱，打起架还讲究真凭实据，要是玩脱了就是麻烦事。
因此幺一在内的聪明妖一个个都是打着不动门规的旗帜在拉票，根本不敢大规模动门规，它们打算等着自己上位后慢慢改。
管理层上那些妖多多少少都知道一些，但大都觉得这个变化对自己来说是好事，职务可以变成世袭的，因此就盼望着能够实现这个目标。
大力的到来让一切变成了泡影，管理层原本的妖们多是带着几分失望，只是不敢说出来，但心里有了不少想法。() ()
这也是为什么它们在宗主说话后也没有表忠心的原因，它们已经和大力不是同样的想法，自然没有多数共情。
这一次幺七七事件的爆发，也只是让它们有些警觉而已，但从来没有想到一件事：宗主有可能察觉到：它们都是一伙想要搞沉默对抗的主，准备联合起来坑宗主。
早就飘了很多的它们对自己的情况有着一种谜之自信，觉得自己的位置很稳，虽然不怎么能干，但也不算太差。
觉得自己一次次经历了清洗也没有事情，那么它们还是很稳的，这也导致它们就没有从心里觉得自己做错了什么。
“呵呵！你们都忘记了一件事：门规上说的很清楚，百兽宗，是一个要为普通妖服务的宗派，你们成为管理层是为了民众服务，而不是觉得自己可以高高在上。
而且我很清楚知道一件事：能够在这个时候被我请过来的你们，这段时间里工作时也没有想过怎么做好自己分内的事情，只想着怎么让其他妖帮着你们做事，干活拈轻怕重。
甚至我还知道：你们中不少妖一直想着子子孙孙都可以在管理层干着，想着怎么能够把职务变成世袭的职务，想着怎么掌控宗派。
或者明着说完全不世袭，暗地里变成你们可以操作的事情，比如你们会在招考的考试中放水，泄题，甚至考试后把前几名都给淘汰掉，不是世袭的职务，也变成世袭的职务。
呵！让你们做事时都没有这么认真过，觉得自己脑子不够用，可一旦为了自己谋私利时却脑子动的比较快，真的让我感觉好笑。
我在这里强调一下，宗派里的职务绝对不可能变成世袭，有妖竟然想要搞妖界那一套妖上妖的做法？那是做梦！
百兽宗的职务要坚持择优录取这个原则，你们当初是这样，以后也会这样，坚决制止在考试中动手脚，考试要透明化。”
说到这里的大力看着底下那些妖，说话时就没有在意底下妖的想法，只想着说清楚自己的事情，也想看看它们的嘴脸。
如今的它们很多不爽，甚至有妖有些抑制不住心里的不快，毕竟牵扯到了很多家庭的利益，不单单是个妖的利益！
毕竟它们多多少少心里都是有着这种想法。
可百兽宗相关的教育一直坚持管理层的妖要亲民。
也就是说所有的管理层妖员并不是高高在上的贵族妖。
它们是为民众服务，只是一份正当的职业，需要它们自己努力。
需要它们自己考取相关的职务，然后开始工作，做的好才能得到晋升。
只是这个规定并不是所有妖会这么想，有妖对门规是嗤之以鼻，毕竟门规最大限度保证众生平等，而不是为管理层的妖着想。
实际上很多妖在成为管理层上的妖，渐渐没有了想要为普通妖服务的想法，毕竟它们一般要比其他妖聪明一些，觉得自己很牛的。
它们更想着怎么让自己一家妖过上好日子，子孙后代都可以在管理层上工作，永远做妖上妖，而不是干最底层的工作。
别看宗主一直说什么劳动最光荣，切！它们又不傻，劳动什么的，就是体力活，干的辛苦又钱少，它们习惯了脑力劳动，干的轻松钱又多，谁会傻乎乎想着子孙后代干那些活多钱少的工作？
偏偏门规上规定的清清楚楚，宗派里的职务不能被世袭，需要的是考试，而且在同一部门最好不要出现什么子子孙孙都在一个地方的情况，最大限度保证工作中的廉洁。
这导致自己的孩子竟然不能亲自照顾的情况，时间久了，自然有妖不忿，想着怎么把门规废除掉，可惜的是不敢马上废除。
因为妖们是不够聪明，但它们也不是傻子，还是有妖看得懂，而且大多一根筋，马上改动职务的问题，势必引起妖们的不满。
那些妖们是智商不够，但不等于它们的武力值弱，打起架还讲究真凭实据，要是玩脱了就是麻烦事。
因此幺一在内的聪明妖一个个都是打着不动门规的旗帜在拉票，根本不敢大规模动门规，它们打算等着自己上位后慢慢改。
管理层上那些妖多多少少都知道一些，但大都觉得这个变化对自己来说是好事，职务可以变成世袭的，因此就盼望着能够实现这个目标。
大力的到来让一切变成了泡影，管理层原本的妖们多是带着几分失望，只是不敢说出来，但心里有了不少想法。() ()
这也是为什么它们在宗主说话后也没有表忠心的原因，它们已经和大力不是同样的想法，自然没有多数共情。
这一次幺七七事件的爆发，也只是让它们有些警觉而已，但从来没有想到一件事：宗主有可能察觉到：它们都是一伙想要搞沉默对抗的主，准备联合起来坑宗主。
早就飘了很多的它们对自己的情况有着一种谜之自信，觉得自己的位置很稳，虽然不怎么能干，但也不算太差。
觉得自己一次次经历了清洗也没有事情，那么它们还是很稳的，这也导致它们就没有从心里觉得自己做错了什么。
“呵呵！你们都忘记了一件事：门规上说的很清楚，百兽宗，是一个要为普通妖服务的宗派，你们成为管理层是为了民众服务，而不是觉得自己可以高高在上。
而且我很清楚知道一件事：能够在这个时候被我请过来的你们，这段时间里工作时也没有想过怎么做好自己分内的事情，只想着怎么让其他妖帮着你们做事，干活拈轻怕重。
甚至我还知道：你们中不少妖一直想着子子孙孙都可以在管理层干着，想着怎么能够把职务变成世袭的职务，想着怎么掌控宗派。
或者明着说完全不世袭，暗地里变成你们可以操作的事情，比如你们会在招考的考试中放水，泄题，甚至考试后把前几名都给淘汰掉，不是世袭的职务，也变成世袭的职务。
呵！让你们做事时都没有这么认真过，觉得自己脑子不够用，可一旦为了自己谋私利时却脑子动的比较快，真的让我感觉好笑。
我在这里强调一下，宗派里的职务绝对不可能变成世袭，有妖竟然想要搞妖界那一套妖上妖的做法？那是做梦！
百兽宗的职务要坚持择优录取这个原则，你们当初是这样，以后也会这样，坚决制止在考试中动手脚，考试要透明化。”
说到这里的大力看着底下那些妖，说话时就没有在意底下妖的想法，只想着说清楚自己的事情，也想看看它们的嘴脸。
如今的它们很多不爽，甚至有妖有些抑制不住心里的不快，毕竟牵扯到了很多家庭的利益，不单单是个妖的利益！